岗位要求: 有管理团队、客户开发、产品推广、市场营销等经验
工作地点：甘肃省 青海省

岗位职责：1、参与企业经营战略管理的编制及营销系统规章制度的建设；协助总经理编制企业年度经营计划，提出意见和建议。
2、协助总经理编制企业中长期发展战略规划，从市场发展的角度论证战略规划的可行性，保证企业的可持续发展。
3、组织编制本部门规章制度及工作流程，并监督、检查各项制度的实施情况，确保部门日常管理有序的进行。
4、组织做好市场调研、收集有关行业产品及竞品的信息，掌握市场的动态，分析销售和市场竞争发展状况，根据市场环境和企业条件制定营销策略及销售促进计划，并组织好具体的实施；
5、根据企业经营计划的内容，编制产品销售计划，进行目标分解，将任务具体落实到下属各个区域，并在实施过程中加强督导与检查，保证销售计划的完成；
6、协助经销商开展各种促销活动，了解市场特性、顾客行为及消费趋势，不断总结经验，调整营销策略和改进促销措施。
7、营销队伍的建设、培训与考核。
8、负责指导、管理、监督部门员工的业务工作，使其不断提高工作效率与质量。
9、负责事业部各项业务工作的协调、安排，定期召开部门内部会议。