人力资源师
来源： 总站
3000~5000/月
工作性质全职
职位类别后勤
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验不限
性别要求不限
年龄要求22-35
工作地点浙江/宁波/慈溪市
职位描述
1、根据公司经营发展规划和年度计划，拟定人力资源规划和人力资源需求计划；
2、分析选择和维护各类招聘渠道，并与外部招聘服务机构建立紧密合作关系；
3、完成招聘计划，开展招聘工作；
4、负责员工培训工作；
5、负责公司人事管理、劳动关系管理工作；
6、负责公司薪酬体系建设工作。
2、分析选择和维护各类招聘渠道，并与外部招聘服务机构建立紧密合作关系；
3、完成招聘计划，开展招聘工作；
4、负责员工培训工作；
5、负责公司人事管理、劳动关系管理工作；
6、负责公司薪酬体系建设工作。
